保险行业方案_国康健康

国康为国康健康与英大人寿签署合作协议，为创新驱动再添新力提供私人医生健康管理服务

国康为国康健康与永诚保险签署合作协议，医疗增值持续引业界关注提供私人医生健康管理服务

国康为中邮人寿与国康健康签署合作协议，保险业迎降本增效新驱动提供私人医生健康管理服务

行业趋势

行业解决方案

据《中国健康保险行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》,在“健康中国”战略推动下，健康理念日渐深入人心，加上利好政策规范化发展，健康险需求巨大，中国健康保险保费收入将突破万亿元。而中国商业健康保险起步晚、起点低，目前还处在发展阶段，面临一些发展的困境。为破解健康险的困境，各大保险公司都在积极寻求破解的方法，一是健康的数据，二是健康管理，三是医疗资源的整合。如果从这三个方面发力，并且能够与保险保障的要素结合在一起，形成四位一体的深度融合，这将是商业健康保险突破的机会。因此保险公司纷纷将“保险+健康”视为健康险发展的突破口。

2020-08-29

中荷人寿携手国康：保险+健康，打造最能打动客户的服务

2021-07-28

众安保险续签增值服务，国康健康管理服务价值高

业务挑战

健康保险产品同质化严重，缺乏竞争力

由于我国精算人才的流动、监管要求、早期经营策略等原因，各家保险公司的产品体系同质化严重！经营医疗险的保险公司，处于粗放经营阶段（收保费-被动赔付），亏损状态。医疗险产品缺乏配套医疗服务。

健康险产品赔付率逐年增高

保险公司健康保险业务起步较晚，专业化程度有待提升，许多保险公司没有自己的健康风险管理体系。如无法降低客户疾病发生的风险，难以管控客户就诊产生的不必要费用等。

客户粘性低

长期以来，保险公司形象固化--不专业且缺乏温度，这促使了保险从业人员与客户之间常常无法产生深度信任。

医疗资源缺乏，客户就医需求无法满足

大多保险公司缺乏优质医疗资源，健康险服务只局限在客户发生疾病后的理赔，而无法满足客户发生疾病时的就医需求，客户感知度差，粘性低。

解决方案

服务

管理式体检

高端专业体检

管理式医疗

管家式私人
医生服务

团体医疗险

适用人群

全体人员

高管、尖端核心人才、心血管/肿瘤等疾病高危人群。

全体人员

高管、尖端核心人才、慢性病人群

全体人员

特点

第三方、客观、专业、透明

满足高管、尖端核心人才的深度、差异化体检需求。

可满足企业团队的不同就诊需求。

满足高管、尖端核心人才的保健需求，主动健康干预和处理医疗事务，服务更贴心专业，隐私性和尊贵感更强。

为企业团队提供重疾、意外等医疗资金保障。

作用

全面协调安排企业团队体检，系统评估整个企业团队的健康状况并提出改善建议，减少员工和人力部门的矛盾和冲突。

专业全科医生深度评估团队健康情况，专属健康管家一对一主动健康干预，管理团队尊享类似中央首长的医疗保健服务，健康更有保障。

一键快速精准预约名医、住院手术安排，及时得到有效诊治，降低误诊误治风险，省去员工约不到专家、候诊时间长等烦恼。

专业系统体检管理服务，北京301医院、上海瑞金医院等知名三甲医院体检快速安排，降低漏检误检风险。

减轻企业医疗支出成本。

方案优势

中国500强企业首选医疗健康服务商；

16年，1000多家企业医疗健康服务经验；对保险企业团队健康服务有深入的研究，方案定制专业能力强；

项目管理、服务管理规范

健康管理行业首家获得ISO9001:2000，ISO9001:2008国际质量管理体系认证以及ISO27001国际信息安全认证；

拥有强大的企业健康福利平台

团队服务、健康可视化管理；健康管理和保险经纪双资质，提供医疗健康、健康保险一体化解决方案；

服务故事

2020-08-29

一个私人医生团队，能为一个家庭带来什么？

一名三甲医院的知名专家、一名全科医生、一名优秀的医养管家以及一名医养助理组成的私人医生服务体系，能为一个家庭带来什么？这...

2020-08-29

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