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湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团

5月23日,国康健康与金蝶国际软件集团联合主办了“湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团(以下简称金蝶)”参访活动。国康健康特邀大湾区金融服务、高端制造业、信息技术等多个领域的十余位企业管理层一同走进金蝶,金蝶大企业事业部总经理李益文总和HR事业部人力资源首席专家林森老师对来访嘉宾表示热烈的欢迎,与嘉宾深入分享交流金蝶在智慧人力业务实战中的实践与思考,共同研讨企业数实融合转型之路。


湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团

金蝶大企业事业部总经理李益文总致辞


湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团

金蝶HR事业部人力资源首席专家林森老师(右一)与嘉宾交流产品方案


探寻行业龙头成长路径


金蝶始创于1993 年,是香港联交所主板上市公司,总部位于中国深圳。以「致良知、走正道、行王道」为核心价值观,以「全心全意为企业服务,让阳光照进每一个企业」为使命,致力成为「最值得托付的企业服务平台」。


金蝶在中国企业云服务市场不断探索,IDC数据显示,金蝶连续16年稳居中国成长型企业应用软件市场占有率第一、连续2年在中国企业级应用SaaS云服务市场占有率排名第一,连续4年在中国企业级SaaS ERM(即云ERP)、财务云市场占有率第一。金蝶是目前唯一入选Gartner全球市场指南的中国企业SaaS云服务厂商,並入选了Gartner关于全球高生产力PaaS云服務供应商名录及人力资本管理市场指南。


湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团


感受数字转型的力量


金蝶以财务软件起家,近年来在企业级云服务领域不断破旧立新的探索发展一直备受业界瞩目。参访伊始,嘉宾们首先参观了金蝶体验馆,展厅以金蝶在各个历史发展关键节点的抉择和企业创始人徐少春的管理思想为主线,艺术地展现了金蝶在管理、组织、文化上面的精髓,让大家能系统系地理解金蝶强大组织文化的来源,为企业数字化转型中如何进行组织文化变革、员工关怀、健康文化建设提供了参考。通过观看实物、多媒体大屏展示、互动体验等方式,嘉宾能近距离了解金蝶三十多年的发展历程,体验“用数字战斗力,向管理要效益”的金蝶精神,感受数字转型的力量。


湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团

湾区名企行——走进中国云服务龙头金蝶国际软件集团


体验金蝶的健康文化


本次参访金蝶的一大亮点,不仅在于深入了解了金蝶在数字化转型领域的卓越实力,更在于深切感受到了金蝶企业文化中的人文关怀。


面对复杂多变的市场环境,企业间的竞争愈显激烈,金蝶作为一个软件公司却脱颖而出,发展成为领先的企业云服务商,这离不开金蝶董事长徐少春和他的团队的持续拼搏和努力付出。金蝶稳定的发展与它拥有一支稳定而优秀的团队密不可分。


金蝶有三种文化,分别是创新、运动和良知,这三种文化浓缩到一点,就是为了金蝶人的健康和成长,而“金蝶健康服务中心”的成立就是这三种文化的落地。徐董心系员工健康,在配置了健康体检、补充医疗保险、意外伤害保险、重大疾病保险等医疗健康福利之外,还携手国康健康在金蝶软件园二楼打造了金蝶健康管理中心,以专业的服务标准,为金蝶员工提供丰富多元的就医、问询等医疗健康服务,助力员工实现身心和谐,提升整体生活品质与工作效率。


金蝶携手国康打造的员工健康服务中心剪彩仪式

(左二国康健康董事长杨华山、左三金蝶董事长徐少春)


在金蝶,我们看到了数字化转型与人文关怀的完美结合。这种结合不仅让金蝶在业务上取得了巨大的成功,更赢得了客户的信任和尊重。我们深刻感受到,金蝶徐董的人文关怀精神已经深入到了企业的每一个角落,成为了推动金蝶不断前进的动力,在数字化转型的道路上走得更远、更稳。


湾区名企行是国康健康为大湾区卓越人才精心策划的系列高端圈层活动。我们通过组织企业参访、顶尖人才对话和健康沙龙等多种形式,汇聚跨行业高层精英的智慧与力量,共同探讨和解决经营管理中的复杂而现实的问题,与大湾区的发展步伐同频共振。

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